(1)教育水平：要求大专及以上，人力资源管理专业、企业管理相关专业。
(2)经验知识：
1、二年以上从事人事行政管理工作，有相关工作经验；
2、人事/行政后勤管理基本知识和操作实务
3、认真负责，吃苦耐劳，沟通协调能力强；
(3)技能技巧：
1、熟练使用各类办公软件、PPT制作；
2、掌握计算机基础知识，信息知识；
3、熟练申办公司各项资质及工商事务。
(4)个人素质：
有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。

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