1. 负责团队人员入离职办理、档案整理、考勤统计、薪酬核算跟进等基础人事事务；

2. 参与招聘全流程：发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、接待候选人、跟进面试结果及入职衔接；

3. 协助团队日常管理：会议组织、通知传达、数据汇总、物资申领、办公环境维护等行政支持；

4. 配合团队文化建设、员工关怀、培训通知与组织，提升团队稳定性与凝聚力；

5. 完成上级交办的其他人事及团队服务相关工作。


联系我时，请说是在鹰潭人力资源网上看到的，谢谢！