一、任职要求
1、本科及以上，不限专业，有类似工作经验者优先，有c1及以上驾驶证；
2、熟练操作Word、Excel、Powerpoint等办公自动化软件；有一定的公文编撰能力；对公司及国家地方制度、规则学习理解能力要强，掌握要快，能快速掌握oa、金蝶使用方法及审批流程。
3、工作认真、细心、办事勤快、老练，工作安排条理性强，眼里有活。
4、语言简练，保密责任心强等。
5、较强的沟通协调能力，良好的组织能力和应急应变能力。
二、岗位职责
1、行政后勤事务管理：公司工厂形象环境、安保组织建设及维持工作；后勤水电网快递等保障运行工作；接待及会议工作；公车管理工作；
2、食堂宿舍管理：公司食堂住宿保障，炊事人员、食材、卫生、费用报销、招待及监督管理；
3、档案、发文：根据集团制度进行档案收集、编码、存档以及发文发函工作；
4、每月员工绩效、考勤、五险一金费用统计，按要求和节点提交给工资计算的同事；
5、逐步学习掌握政府项目申报、竞赛等，参与项目申报工作；
6、外协配合工作以及完成领导安排的其它工作

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