1. 工作职责
① 可研、初设、施工图全过程主设，含路径方案、塔基础、OPGW通信保护
② 带领1-2名助理，1年内把他们培养成能独立写"说明书"的熟手
③ 对接国土、林业、电网公司，1周内锁定可实施路径，减少返工
④ 施工阶段现场交底、工代服务，把控设计变更，确保项目奖不被扣款
2. 薪酬结构
①月薪：7k-12k（面试定级）×13薪
②福利：五险一金、年度体检、周末双休＋法定节假日
3. 晋升空间
①技术通道：助理→主设→主管→副主任→主任
②管理通道：项目经理→项目总监→工程副总
4. 工作强度与休假
①标准工时，周末双休
②踏勘频率：平均每项目≤3天/次，省内当天往返率80%，过夜班公司统一安排酒店
③年假：法定＋福利年假
【我们期望的你】
必备：
①3年及以上35kV及以上输电线路电气/结构设计经验，独立出过杆塔明细表、基础作用力
②熟练使用SLCAD、道亨、AUTOCAD、Google Earth完成选线及排位
③能独立与电网、国土、林业进行技术沟通，有路径协议办理经验
加分：
①注册发输变电证书（未注册可协助转注）
②会驾驶C1，能自带车踏勘

联系我时，请说是在鹰潭人力资源网上看到的，谢谢！