岗位职责：

1.负责交通银行信用卡的业务拓展、推广工作，达成团队绩效目标；

2.通过系统专项的培训，快速掌握信用卡产品相关业务知识，能按照要求达成培训目标；

3.通过定量或定性方式进行市场调研，协助开展市场推广活动。

任职资格：

1.大专及以上学历，市场、管理、经济等相关专业优先；

2.具有良好的沟通能力、协调能力及团队合作精神；

3.能够承受较大的工作压力，敢于接受挑战；
薪酬福利：

1.提供具有市场竞争力的薪资待遇；

2.依法缴纳“五险一金”，补充商业医疗保险；

3.提供上、下班交通补贴、餐费补贴和其他现金福利，以及节假日和生日慰问；

4.提供子女入托费用报销；

5.提供年度健康体检和工作行服；

6.优于法定休假规定的带薪休假制度。
发展机遇：

1.更多的培训机会（1个月入职培训+各阶段回归培训）

2.更短的成长时间（最快可在入职后8个月内晋升）

3.更多的晋升通道（可在全国范围内通过竞聘方式晋升）

联系我时，请说是在鹰潭人力资源网上看到的，谢谢！