销售主管职位要求：
1、带领团队完成业绩目标；
2、制定销售计划，根据总部下达的销售任务，制定本部门的销售计划，人员计划、人员目标分解计划等；
3、根据公司战略安排，制定，调整本部门的销售开拓方式；
4、内部员工的培训，培训部门员工掌握产品及相关销售技能；
5、营造有战斗力的学习力团队。
6、了解和掌握市场动态，及时反馈。

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