岗位职责：
1、全面负责学校日常管理运行，主要为教学、招生、安全；
2、领导管理教师职工工作，激励教师职工工作积极性。
要求：
1、有培训教育相关经验、资质等优先考虑。
2、热爱教育，品行端正，身心健康，师德高尚，无违法犯罪记录；
3、积极进取，具备良好的执行力和开拓创新精神。

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