具体要求：
1.男女不限，专业不限，应届毕业生优先，公司从零自己培养人才；
2.愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我；
3.具备优秀的学习能力，了解和学习企业文化和公司产品

职位描述：
1.了解公司企业文化、产品体系；
2.熟悉部门运作及相关紧急事件的处理方案；
3.通过部门晋升考核后，分管公司的团队运作；
4.培养营销团队的管理型人才，前期协助主管开拓市场，优秀者可获得广阔的提升空间；
5.熟悉公司的营销系统和管理培训系统，学习基础的团队管理经验；

年龄要求：18--25

正式录用工资：面议    底薪+提成+绩效

工作时间：上午8:00--12:00，下午14：00--18：00

休息制度：单休（根据业绩调整单双休）

福利待遇：
1.正式入职满工作周期购买社保；
2.带薪休假（婚假、产假、丧假等）；
3.带薪不带薪病假；
4.生日福利等

联系我时，请说是在鹰潭人力资源网上看到的，谢谢！