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{bc_job_count}个职位
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职位详情
工作内容:
1.新老客户的维护;
2.房源信息的维护和更改,及时更新房源的最新情况;
3.主要涉及一手房、二手房和租房等业务;
4.精准匹配,为客户寻找合适房源;
5.薪资:底薪3000-5000,提成55%-85%;
6.公司提供透明的晋升通道+良好的团队氛围+免费住宿+生日惊喜+每月团建旅游+不定期聚餐活动等。
要求
1.积极阳光,有上进心;
2.年龄:18-45岁之间,优秀者可放宽年龄要求;
3.有社会经验者无学历要求,应届毕业生要求中专以上学历,优秀者可放宽学历要求;
4.会基本的电脑操作;
5.公司有专业的培训,老人一对一的指导,不用担心不会做,只需用心学习即可;
6.个人征信良好,无违法犯罪记录。
这是一个公平竞争的舞台,我们期待优秀的你
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