一、岗位任职资格：
1、学历要求：大专以上学历
2、专业要求：市场营销专业或相关专业
3、岗位经验要求：岗位从业经验3年以上或在普通员工2级岗位任职1年以上
4、知识技能/技巧要求：熟悉药品知识及开单管理业务流程；熟练使用计算机及办公软件。
5、职称/执业资格：有医药相关从业资格证。
6、个性品质：有较强的人际沟通和协调能力；工作积极主动，有较强的责任心； 有较强的团队合作和执行能力。
7、岗位任用要求：能保质保量完成岗位职责工作、对公司战略执行力强；服从公司管理，认同公司价值观及文化。
二、岗位主要工作内容
1、熟悉岗位操作技能，药品商品知识，准确了解药品名称、规格包装、厂牌、用途、价格等，准确快速按客户要求开出票据；
2、按客户采购计划，依据药品批号“先进先出、近期先出”的原则进行销售开单，价格合理及时过账；
3、对销量大、紧缺断货的品种，应及时向部门经理汇报；
4、客户采购计划管理，定期与相关客户电话联系，催收采购计划单；
5、协调好与各相关部门的后勤服务工作，为业务员准备客户所需的公司资质、产品资料等相关事宜；
6、电话营销，向相关商业公司主动推荐对公司新品及促销品种；
7、客户销售数据统计分析；
8、协助业务员填写《退货申请表》及时处理退货业务；对质量管理部发出有质量问题药品召回的配合；做好不良反应情况的收集；
9、主动维护客群关系。

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