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{bc_job_count}个职位
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职位详情
1、根据市场具体情况,做出预测及市场细分,开拓客户及巩固客源;
2、提出并参与制定销售计划并实施落实;
3、依据具体情况与工作重心,制定并及时调整各种销售策略;
4、负责对销售人员的酒店产品和销售技能的培训;
5、带领团队成员完成个人及团队每月销售任务;
6、对销售过程进行有效的日常管理,监控销售指标的完成进度,定期随访客户;
【要求】
1、大专及以上学历;
2、1年以上酒店销售经验;
3、良好的沟通理解能力、交际能力;
4、较强的逻辑思维能力及条理性;
5、能够适应较强工作压力和强度;
6、良好的团队协作能力。
【薪资、福利】
1、薪资5000-6000加提成;
2、免费提供食宿;
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简历曝光率扩大 18 倍,HR主动邀约
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