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其它福利: 1、月薪制5000元以上(能力强者面议);包食早餐及午餐或补贴。
2、实行每天工作8小时,5天半工作制,星期六下午、星期日及国家节假日休息;所有员工签订《中山市劳动合同》,入职即购买基本社会保险。
3、满一年的老员工根据公司业务情况及考核调整一次工资,满1年以上,享受法定带薪年假。
4、每月十号左右发上月工资。
5、公司不定期组织活动(烧烤、趣味活动、运动会、聚餐、年终晚会、节日福利礼品)。
岗位职责
1、根据公司的经营方针、制定公司的年度质量目标,并推动各部门达成质量目标。
2、负责公司产品质量标准和质量手册的制定、实施、控制及全员质量意识的提高。负责品质检验人员的管理、培训、考核;
3、负责公司品管部的日常运作,监督IQC/IPQC/QA/OQC检验员保质保量完成检验工作任务; 数据汇总、分析,向上级汇报公司品质状况,提出改进的建议和可行性主案并验证确认。
4、负责对来料、制程、成品出货中的品质异常进行追踪,直至结案; 与供应商、采购部、运营部、客户作适当的品质异常沟通;参与顾客的需求评审、产品质量的控制,产品质量问题的跟进与处理。
5、审核、处理及负责进料检验执行判定,退货品质的确认。客户抱怨分析、原因调查与改善、投诉处理。
6、具备质量管理体系(ISO9001、IATF16949)的相关专业知识,熟练各种质量分析方法、统计工具(QC七大手法、五大工具),推动公司的产品品质、质量管理持续改善。
7、协助管理者代表做好ISO9001:2015版质量体系的推行工作、日常体系运作的维护、监督及检查;开展体系内审,过程审核和管理评审工作及体系持续改进方案的提出工作。
8、公司纠正改进措施报告的确认。
任职要求
1、大专以上学历,CET4; 28-35岁,zui好具汽车配件行业工作经验。5年以上从事制造行业质量管理或ISO体系工作经验;5年以上等同于主管级及以上的工作经历。主导过质量体系运作和推行经验优先;
2、有品质管理经验,熟悉ISO9001、IATF16949 品质体系专业知识;五大工具的培训经验;具备内审员资格证及5年以上相关管理经验;有较强的责任心及管理能力。
3、执行力、原则性强; 具备较强团队协作精神、协调、沟通能力、抗压能力;
4. 工作严谨细致,有独立的分析解决问题能力;具备质量预防、质量实施、质量控制、质量改进等业务能力; 熟练操作office等办公软件,具有一定的总结报告能力。
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