岗位职责
1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议； 
3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案； 
5、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要； 
6、完成其他临时交办的任务。

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