职位描述：
1、负责公司招聘等工作；
2、协助部门经理在绩效方面的研究及构建；
3、负责公司团建、年会活动的策划及主持；
4、负责公司各部门之间的信息传递、沟通与协调工作；
5、负责公司有关文件、制度、报告的起草、上报、下发；
6、完成上级交办的其它工作事宜。

职位要求：  
1、本科以上学历，一年工作经验；
2、精通办公软件的操作；
3、性格开朗、大方、热情；
4、具备较强的计划性和执行力；
5、具备良好的文字撰写能力和较强的沟通协调、语言表达及应变能力；  
6、工作态度认真，积极主动，有责任心及团队协作精神；
7、加分项：中文、法律、人力资源、行政管理等相关专业优先考虑；
福利待遇: 
1、岗位工资+绩效工资+全勤补贴+五险；
2、公司不定期组织员工聚餐、茶话会、拓展活动等丰富的文娱活动；
3、稳定、晋升空间、发展空间大。



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