岗位职责：
1、了解客户需求、进行职位分析、制定人才画像；
 2、通过各种渠道访寻候选人并进行初步面试；
3、确定求职意向并推荐给企业； 
4、协调安排候选人面试，及时解决面试过程中遇到的问题；
5、候选人背调、Offer以及入职前、中、后的跟踪服务；
6、为候选人提供相应的职业发展建议； 
7、与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。
职位要求：
1、中专及以上学历，性别不限，专业不限；
2、有1年以上人事招聘或销售相关工作经验；
3、具备合格的沟通能力，思维缜密，关注细节；
4、抗压能力强，具有高度的责任感；
5、勤奋踏实，善于学习，不甘平庸，追求自我突破，有兴趣挑战高薪者。
工作时间：
周一到周六，8:30-12:00，13:30-18:00，八小时单休制，一般固定周日休息，节假日休息。
薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖金200+每天餐补15/天+社保，综合薪资4-6k（绩效考核要求：当月入职4个人且每个人入职做满7天计为有效招聘）。
工作地址：普宁流沙

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