岗位职责
行政岗位的主要职责包括协助公司日常运营管理和后勤支持工作，确保各项工作高效有序开展。具体职责如下：
1. 负责办公环境的维护与管理，包括办公设备、办公用品及公共区域的日常检查与维护。
2. 协助组织各类会议、活动及培训，负责会前准备、会中记录及会后跟进工作。
3. 处理日常行政事务，如文件归档、资料整理、信息传递等，保证信息流通顺畅。
4. 协助处理员工考勤、入职离职手续办理等人事相关事务，为员工提供必要的支持。
5. 保持与各部门的良好沟通，及时反馈问题并提出合理化建议，提升整体工作效率。
6. 完成上级交办的其他工作任务，配合团队完成阶段性目标。
 岗位要求
1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，具备良好的文字功底和逻辑思维能力。
2. 工作经验：具备一年以上行政相关工作经验，熟悉行政管理流程及相关规章制度者优先。
3. 技能要求：熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备一定的公文写作能力；有较强的时间管理能力和执行力。
4. 综合素质：性格开朗，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识；能够独立解决问题，具备团队合作精神。
5. 其他要求：具有较强的保密意识，能够妥善处理涉及公司机密的相关事务。
我们期待您的加入，相信凭借您的专业能力和敬业精神，一定能够在岗位上发光发热，共同创造更加美好的未来！

联系我时，请说是在鹰潭人力资源网上看到的，谢谢！