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{bc_job_count}个职位
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职位详情
岗位职责
1、理解并掌握公司业务流程、管理体系和战略目标,为日后担任管理职位打下基础。
2. 参与公司内部各项培训活动,包括但不限于领导力培训、专业技能培训、团队建设等。
3. 在导师或上级的指导下,完成日常工作任务,包括项目管理、业务分析、市场调研等。
4. 协助部门经理进行日常管理工作,如制定计划、监督执行、汇报工作进展等。
5. 跨部门沟通协作,解决工作中遇到的问题,提高工作效率。
6. 收集和分析行业信息,为公司决策提供数据支持。
岗位要求
1. 大专及以上学历,专业不限,市场营销、经济管理、工商管理等相关专业优先,接受应届毕业生。
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够快速适应快节奏的工作环境。
3. 对销售工作充满热情,有较强的学习意愿和自我驱动力,愿意从基层做起。
4. 熟练使用办公软件(如Word、Excel等),具备一定的数据分析能力。
5. 良好的时间管理和组织协调能力,能够高效完成分配的任务。
6. 有较强的责任心,能接受出门应酬和加班。
我们期待您的加入,相信在这里您将获得宝贵的工作经验和个人成长的机会。让我们携手共进,在未来的日子里共同创造更加辉煌的成绩!
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