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{bc_job_count}个职位
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- 出差补贴
职位详情
职位要求:
1、大专及本科以上学历,专业不限;
2、有2年以上行政或办公室主任相关工作经验;
3、有良好的沟通和协调能力,抗压能力强,工作效率高;
4、反应灵敏,具备处理常态化突发事件能力;
5、有相关活动落地执行经验,具备较好的统筹能力;
6、年龄要求28-38岁。
岗位职责:
1、协助总经理处理日常事务,做好上传下达,协调各部门工作;
2、协助总经理对外事务联络,协调与行业管理机构及单位的关系;
3、负责公司承接的策划活动落地执行,协调好活动过程各项工作;
4、完成总经理交办的其他工作。
薪资待遇:
1、综合薪资6-7K+提成
2、试用:试用期1-3个月(工作能力强的正常1个月转正)
3、提供午餐,提供住宿
工作时间:
1、9:30-12:00,13:30-17:30
2、月休4天,节假日结合公司安排放假
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