岗位职责：
1. 主导订单评审、物料需求计划以及货仓存量的控制。 
2. 对公司生产发展趋势作预测，进行生产能力负荷评估，向生产部门提供生产计划方案。 
3. 统筹安排 PMC整体部门事宜，建立部门管理程序和标准，督导完成部门任务。 
4. 审订和修改PMC部工作规范和管理制度。 
5. 督导生产、物控、货仓按工作职责进行工作。内容包括PC生产计划安排和调整，与销售部的沟通，生产进度跟催；MC物料需求计划的建立，管理采购部订料事宜，物料进度跟催，物料领、补的控制；仓库半成品包装材料的接收、保管、发放，完善帐目、电脑数据等事务。 
6. 负责与其他相关部门信息沟通和协调,追踪生产进度。 
7. 检查和审核下属作进度和工作绩效。内容包括设定下属的工作目标和进程， 追踪并进行定期工作绩效评估。 
8. 解决下属难以处理的异常事宜，并协调促进各组的配合与沟通，发挥团队作用。 
9. 规划和设计PMC部发展计划并建立完善方案。 
10. 培训并提升下属素质和工作能力，使其具备良好的管理和协调能力，提高PMC部门整体水平，为公司发展培养人力资源。 
11. 签发PMC部各级文件和单据。
上班时间：朝九晚六，月休4天
每月6日发上月工资
福利：包吃住、公费培训/旅游


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