一、岗位职责
1、人员招聘，出入职手续、新进人员培训。
2、定期和不定期巡查各部门生产安全工作，检查消防，制定、推行生产车间各项规章制度和培训制度的执行。
3、促进公司各部门沟通，协调各部门及员工之间关系。
4、管理公司环境卫生，监督食堂日常运作，做事认真负责，善于沟通，具备出色的组织协调能力。
5、负责公司其他后勤，行政工作。总经完成理交予的其他工作。
6、适应工厂上班时间。
福利：免费提供早、中、晚丰富三餐！全勤奖200元，住宿补贴100元。年终奖，工龄奖等。
二、任职资格
1、熟悉国家有关劳动管理的法律法规、政策；
2、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
3、人力资源管理、企业管理、行政管理专业者优先。

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